Məşhur məqamda deyilir: "İnsanları paltarla görüşdürür, ağıllarına baxırlar". Qalıcı olduğumuz mövqeyimizi, statusunu və özünə inamımızı müəyyənləşdirir. Xüsusilə geyim forması və üslubunun əsas rollardan birini oynadığı peşəkar sahəyə aiddir. Ofis kostyumu kodu işçilərin nə geydiyi ilə bağlı bir sıra qaydalara bənzəyir. Təəssüf ki, işə gəldikdə, bizə paltar geyinməməsi və ya olmaması barədə aydın təlimat vermirlər. Buna görə, biz paltarda biznes tərzinin əsas qaydalarını təhlil edəcəyik.
Ofis forması və işgüzarlıq qaydalarının tətbiq edilməsi qaydaları
Ən əsas qayda təvaziya və səliqəsidir. Bir az konservativ bir şəkildə geyinmək daha yaxşıdır ki, onu səmimiliklə aşa. Ofis paltarında mütləq qadağan, dərin boyunbağı, yüksək heels və platforma, şəffaf bluzlar, dizdən 9 smdən artıq uzunluqda olan ətəklərdə, 10 sm-dən çox ətəklərdə, şinlər, sandaletlər, hər hansı bir idman geyimi, üstsüzlük Geyim, qalın kazak, uzanan və dəmir olmayan paltar.
Ofis stilində xüsusi geyimlərin böyük bir hissəsini nəzərdə tutan bir səhvdir. Doğru gardırop yaratmaq üçün bir neçə kostyum, bir neçə ətək, bluz və əlbəttə paltar lazımdır. Bütün bunlar yaxşı birləşdirilməli və bir-birini tamamlamalıdırlar. Paltarda paltarların birləşdirilməsi qaydaları sadədir: isti və soyuq çalarları birlikdə birləşdirməyin. Eyni rəngli bir neçə rəngdən istifadə edə bilərsiniz, bu sizin biznesinizə bir az yüngüllük verəcəkdir. Bahar və yazda qarderobu daha parlaq rəngli paltarlar, məsələn, akuamarin, qırmızı, mavi elektrikçi, terakotta, səssiz sarı rəngdə seyrək. Bu bir kostyum və ayrı-ayrılıqda bir yubka, şalvar və ya bluza ola bilər.
Ofis tərzi paltarlarını birləşdirən qaydalara riayət edin, çünki bu sənət kartı və karyera inkişafı üçün addımdır.
| | | |
| | | |
